Pracovní právo
Spory v zaměstnání i se zaměstnancem. Zastupujeme zaměstnance i zaměstnavatele — srozumitelně, rychle a s jasnou cenou předem.
Spor na pracovišti dokáže pořádně zamotat hlavu. Nevíte, jestli máte nárok, nebo jako zaměstnavatel řešíte situaci, která vám nedává spát. Věnujeme se pracovnímu právu z obou stran stolu — zastupujeme zaměstnance i zaměstnavatele, a tak přesně víme, jak druhá strana uvažuje.
S čím vám pomůžeme.
Vyberte oblast, která se týká vaší situace. U každé najdete podrobnější informace.
Šikana, mobbing a bossing
Obrana proti šikaně a nezákonnému tlaku na pracovišti.
Odškodnění pracovního úrazu
Uplatnění nároků na odškodnění po pracovním úrazu.
Nevyplacení mzdy
Vymožení nevyplacené mzdy a dalších nároků.
Žádost o invalidní důchod
Pomoc s žádostí a jednáním s ČSSZ.
Zvýšení invalidního důchodu
Přehodnocení a zvýšení přiznaného invalidního důchodu.
Nevíte, kam vaše
situace patří?
Čtyři kroky, ve kterých máte jasno
Od prvního popisu situace až po vyřešení věci víte, co se děje a proč.
Nezávazná konzultace
Popíšete nám situaci online, telefonicky nebo osobně. Zjistíme, jaké máte možnosti.
Návrh řešení a jasná cena
Vysvětlíme, jak postupovat, a řekneme přesnou nebo pevně ohraničenou cenu.
Jednání a zastupování
Připravíme dokumenty a jednáme za vás se zaměstnavatelem, zaměstnancem, úřadem nebo u soudu.
Výsledek a podpora dál
Průběžně vás informujeme a poradíme, jak postupovat i po formálním uzavření věci.
Proč to řešit s námi.
Cena předem a jasně
Než začneme cokoliv řešit, budete vědět, kolik vás naše pomoc bude stát. Žádná nečekaná faktura.
Rychlá online komunikace
Nemusíte nikam jezdit ani čekat týdny na termín. Píšeme si, voláme, sdílíme dokumenty online.
Diskrétnost na prvním místě
Ať už řešíte konflikt se zaměstnavatelem, nebo interní problém ve firmě, vaše informace zůstávají jen mezi námi.
Rozumíme oběma stranám
Zastupujeme zaměstnance i zaměstnavatele, takže víme, jak argumentovat efektivně.
Cenu znáte předem.
Cenu za právní pomoc vždy znáte předem, ještě než se rozhodnete spolupráci zahájit. Výše odměny se odvíjí od složitosti a rozsahu věci — jednoduchá konzultace vyjde jinak než zastupování u soudu.
Nejčastější otázky k pracovnímu právu
Obě strany. Právě proto umíme odhadnout, jak bude druhá strana reagovat, a připravit pro vás nejlepší postup.
Ne. Naprostou většinu věcí vyřešíme online — telefonicky, videohovorem nebo e-mailem. Osobní schůzka v Plzni je možná, pokud ji preferujete.
Záleží na situaci — od jednoho jednání po delší proces u soudu. Po úvodní konzultaci dostanete reálný odhad.
Od toho je úvodní konzultace. Situaci s vámi probereme a řekneme na rovinu, jestli má smysl věc dál řešit.
Ano, diskrétnost je pro nás samozřejmostí — ať už zastupujeme vás jako zaměstnance, nebo vaši firmu.
Nejste si jistí, jak dál?
Domluvte si nezávaznou konzultaci a probereme vaši situaci společně — online i osobně. Řekneme vám, jaké máte možnosti a co uděláme jako první.
Rezervovat konzultaci ›